သူတို့ပြောတဲ့ ချဉ်းကပ်ခြင်း

ကျွန်တော် ရေးလိုက်တဲ့ ချဉ်းကပ်ခြင်း ဆိုတဲ့ post လေးမှာ လက်ရှိ အောင်မြင်နေတဲ့သူတွေရဲ့ အမြင် နောက်ပြီး လက်ရှိ လေ့လာနေတဲ့သူတွေ အမြင် စတာတွေကို ပေါင်းစည်းပြီး တွေ့လိုက်ရတယ်။ သူတို့ ရဲ့ အမြင်တွေက အရမ်းတန်ဖိုးရှိတယ်။ အထူးသဖြင့် လူငယ်တွေရဲ့ အမြင်ကို ဖတ်ခွင့်ရလိုက်တာ ကျွန်တော့်အတွက် တော်တော် တန်ဖိုး ရှိတာပဲ။ ဒါကြောင့် သူတို့ ပြောတဲ့ အမြင်တွေကို ပြန်စုစည်း ပြီး ဒီ post လေး ကို ရေးလိုက်တာပါ။

တုံးသွားတဲ့ ဦးဏှောက်

ကျွန်တော်တို့တွေ သူငယ်တန်းကနေ ၁၀ တန်း ထိ ဖြေဆိုပြီးတဲ့ အခါမှာတော့ ဦးဏှောက်တွေက မသွက်တော့ဘူး။ ပုံစံ ခွက်ထဲ ဝင်သွားပြီ။ အထူးသဖြင့် ကိုယ့်ကိုယ် ယုံကြည်မှုနဲ့ ကြိုးစား အားထုတ်မှုတွေက တော်တော်ကျနေပြီ။ တက္ကသိုလ် ဝင်တန်း အရွယ်တွေက ဘာကို လေ့လာရမလဲဆိုတာကို စလေ့လာရမယ့် ပုံစံ ဖြစ်နေတယ်။ တကယ်တန်းတော့ ၁၀ တန်း ပြီးကတည်းက Computer အခြေခံ ၊ အင်္ဂလိပ်စာ အခြေခံကို တတ်ထားသင့်တယ်။ သို့ပေမယ့် ၁၀ တန်းပြီး နွေရာသီ ကျောင်းပိတ်မှသာ စပြီး Computer သင်တန်း အခြေခံ ၊ အင်္ဂလိပ်စာ အခြေခံကို စတက်ကြတယ်။

ကြိုးစားအားထုတ်မှုဆိုတာ လူတိုင်းမှာ ရှိတာမဟုတ်ဘူး။ အခြေခံ ပညာရေး အဆင့်မကောင်းခဲ့ပေမယ့် လုပ်ချင် ကိုင်ချင်စိတ်ရှိတဲ့ အခါ တုံးသွားတဲ့ ဦးဏှောက်က ပြန်ထက်လာတာပဲ။ ခဏတာ တုံးသွားပေမယ့် တစ်စုံတစ်ခုကို စွဲလမ်း ရှုးသွပ်သွားတဲ့အခါမှာတော့ တစ်ခါမှ သေသေချာချာ အသုံးမပြုခဲ့တဲ့ ဦးဏှောက်ကို ပြန်ပြီး ထက်မြက်လာအောင် ဖန်တီးပေးလိုက်တာပဲ။ သို့ပေမယ့် လူတိုင်းကတော့ စွဲလမ်း ရှုးသွပ်မှုတွေ မရှိကြဘူး။
Continue reading “သူတို့ပြောတဲ့ ချဉ်းကပ်ခြင်း”

ချဉ်းကပ်ခြင်း

ပြီးခဲ့တဲ့ သောကြာနေ့ ကိုရဲမြတ်သူ ဘန်ကောက်ရောက်နေတော့ ကျွန်တော့် ဆီကို ဖုန်းဆက်ပါတယ်။ အဓိကတော့ ပြည်တွင်းကလူတွေ ပြည်ပထွက်ကုန်တဲ့ နောက်ပိုင်းမှာ လူတော်တွေရှားလာတယ်။ Computer နဲ့ အသက်မွေးဝမ်းကြောင်း လုပ်ချင်တဲ့ လူတွေ နည်းလာတယ်။ အဲဒီ အတွက် company တွေ အနေနဲ့လည်း အဆင်မပြေဘူး။ လက်ရှိ ရှိနေတဲ့ human resource တွေ ဘာကြောင့် မတိုးတက်လာတာလဲ။ ဘာကြောင့် ရှားပါးကုန်တာလဲဆိုတာကို အချိန် တစ်နာရီလောက် စကားပြောဖြစ်ခဲ့တယ်။

ရှားပါးလာတဲ့ Human Resource

Generation တစ်ခုပြီး တစ်ခု နိုင်ငံခြားထွက်လာတဲ့ အမျှ မြန်မာနိုင်ငံမှာလည်း Human Resource တွေ တဖြည်းဖြည်း ကျဆင်းလာတယ်။ လက်ရှိ ပြည်တွင်းမှာ ကျန်ရှိတဲ့သူတွေက ရာခိုင်နှုန်းအရ Fresh တွေနဲ့ Begineer တွေ ပိုများလာတယ်။ အများအားဖြင့် သင်တန်းဆင်း တွေ က များလာတယ်။ သင်တန်းဆင်း တော်တော်များများဟာလည်း လက်တွေ့ လုပ်ငန်းခွင် အတွေ့အကြံု အားနည်းသလို တကယ်လိုအပ်တဲ့ project ကြီးတွေမှာ လုပ်ဖို့ကလည်း လုပ်ငန်းရှင်တွေ ကိုယ်တိုင် အာမခံရဲ ဘူးဖြစ်နေတယ်။ ပြီးခဲ့တဲ့ ရတနာပုံ DDoS ပြဿနာတုန်းကဆိုရင် တရုတ်လက်ထဲအပ်ပြီး ခိုင်းရတဲ့ အဆင့်ထိတောင် ဖြစ်သွားတယ်။ နောက်ပြီး ပြည်တွင်းမှာ လုပ်ငန်း Freelance network က အားနည်းနေသေးတာကြောင့်လည်းပါတယ်လို့ ဆိုရမယ်။ အချို့ လုပ်နိုင်တဲ့ လူတွေ ရှိပေမယ့် လက်ရှိ အလုပ်အပ်ချင်တဲ့သူတွေ ရှာဖွေရ ခက်တာတွေလည်း ရှိတယ်။ ရှိပေမယ့် ရှာရခက်နေတယ်။ ရှားနေတယ်လို့လည်း ဆိုရမှာပေါ့။

Continue reading “ချဉ်းကပ်ခြင်း”